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苍南深入开展人才工作“赶超发展”攻坚行动

来源:武汉市温州商会

1月28日,苍南县召开人才工作“赶超发展”攻坚行动推进会,对各项任务进行再分解再动员再部署,全面掀起苍南人才工作“赶超发展”热潮。

  自去年12月15日召开全市人才专项工作会议以来,县委人才办积极协调各涉才部门,建立攻坚专班运行机制、赶超发展“十大工程”挂图作战机制、赶超发展责任捆绑考核机制等三大工作机制,贯彻落实“百万人才聚温州”部署要求,制定出台《人才“赶超发展”十大工程实施方案》,抓紧抓牢“引育三式”,大力度推进“百鸟归林”计划,形成县、镇、村社三级联动的人才工作“赶超发展”氛围。

  会议指出,2021年是“十四五”开局之年,也是人才工作扭转劣势、积蓄胜势的关键之年。相关部门单位要着重围绕十大关键指标,主动出击把各项任务明确到月、细化到周、具体到天,确保按时优质优量完成;要充分结合企业需求、产业方向等因素,想方设法引进人才;要自觉提升招才引智的能力,争做人才政策的“行家里手”、人才招引的“攻坚能手”。部门、乡镇工作专班人员务必配齐配强,全力以赴、大抓落地,在建强机制上下功夫求实效,确保人才招引各环节无缝衔接,各步骤梯次运转。各地各部门要以更加过硬有力的工作举措,奋力推动我县人才工作再上新台阶,为加快建设“一城四地”“新时代浙江美丽南大门”提供硬核人才支撑。

  会议还举行涉才部门和乡镇增挂人才工作科牌子授牌仪式以及大学生就业创业服务站授牌仪式,会后还举行了业务培训会。县领导陈钷、谢骏参加会议。


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